温柔戒断

1、
人活的不自在的一个原因,就是在想象中老觉得自己有许多观众。

但是实际上,别人没有你想象的那样在乎你。

2、

克服绝大多数成瘾行为的一个最好的方式:温柔的戒断。

只有这样才会既有效,又不会在过程中为未来积累更暴戾的反弹。

很多问题都可以按照这个方式去处理,事情就会变得简单。

比如如果我们把【上班领工资】(以获得安全感但阻碍了更多可能性)视为一种成瘾行为的话,那找到自己的方法、花一些时间,也许是几年,把它温柔地戒断,就会有新的路展现在眼前了。

3、
职场也有天时地利人和,人的气场不合肯定不顺。

所以职场都要紧跟喜欢自己的领导,体制内体制外都一样的。

很多领导都大谈【感恩】文化的原因:就是感慨遇到气味相投的下属不易;也希望自己提拔的人珍惜每个机会。

4、
见的人多了,会发现,那些身上自带稳定与秩序感的人是最吸引我的。

纷乱的世界与他们无关,他们有稳定的日常、稳定的爱好、稳定的阅读与稳定的价值观。

他们有内生的锚,与外在无关。

5、
与其整天思考如何落袋为安,拼命计算那些蝇头小利,把自己搞得很累,不如不断投入各种风险有限,但增长无上限,根本不需要考虑【落袋】的事业。

这样的事业,往往让别的生意纷纷落到它的口袋里。从事这样的事业,就会专注基本面,不为噪音打扰。

这样的事业,把自己从繁琐的奔波中抽离出来,也避免了蝇营狗苟的零和游戏,全部精力都投入到了个人的成长上面,会发现财富只是成长的副产品。

如果你整天盘算如何让现在的事业【落袋为安】,你大概率从事的是错误的事业。

无法复利的东西确实需要落袋为安,这是关键。有复利心态,和赌一把就跑的人,是无法有效交流的。

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